Бизнес-ассистент с навыками подбора персонала (удаленно) Меня зовут Николай, я бизнес-тренер и руководитель онлайн-проекта

#ассистент@distantsiya

Бизнес-ассистент с навыками подбора персонала (удаленно)

Меня зовут Николай, я бизнес-тренер и руководитель онлайн-проекта. Обучил методам продаж сложных продуктов более 350 консультантов в международной строительной компании.
Подробнее обо мне можно узнать здесь: https://taplink.cc/novak_mykola
Сейчас руковожу онлайн-проектом, в который постоянно требуются специалисты.

В связи с этим ищу ассистента-рекрутера с опытом подбора удаленного персонала

ЗАДАЧИ:
- находить лучшие IT и Digital кадры на удаленку (активный и пассивный поиск, хантинг): таргетологи, дизайнеры, копирайтеры, методисты онлайн школ
- работать в соцсетях, с работными сайтами, активное общение в мессенджерах и спецфорумах;
-ведение соц.сетей;
-аналитика показателей, статистика и отчетность (посещений, конверсий и др.);
-выполнение текущих поручений и задач, поиск информации, ежедневная рутина;
-управление проектами;
-отстроить процесс поиска таких специалистов в фоновом режиме с помощью фильтрации через квалифицирующие вопросы;
-поддерживать мотивацию сотрудников.

ХОТИМ ПЛАТИТЬ ТОМУ, КТО БУДЕТ:
- интересоваться IT/Digital/Mobile сферой;
- иметь опыт в подборе удаленных сотрудников;
-ориентироваться на результат и на ценный конечный продукт;
-иметь желание развиваться в сфере HR и Digital и хорошо зарабатывать;
- самообучаться;
-предприимчив и дисциплинирован.

УСЛОВИЯ РАБОТЫ:
- удаленно, гибкий график (до 30 часов в неделю);
- Оклад от 25000 до 50000 руб., премии за проработавших от 1 месяца сотрудников - 1 000 руб. Подробнее зарплата обсуждается с успешным кандидатом.
- разница с Мск не более 3 часов (+-);
- наша компания - это дружная команда, поэтому всегда есть к кому обратиться за помощью и получить обратную связь.

Оставить отклик: http://bit.ly/2knXCYi

Количество просмотров 6575
Предложение опубликовано distantsiya